Нет кадров – нет льна

СУЗам Удмуртии могут поставить важную задачу – расширить образовательную программу, включив в неё подготовку специалистов по переработке льна. Такие перспективы были озвучены в ходе совещания, посвящённого развитию льноводства в Удмуртии, которое прошло при участии представителей министерства сельского хозяйства РФ, главы Удмуртской Республики.

По словам руководителей сельхозпредприятий, выступивших на совещании, сегодня ощущается острый дефицит кадров, занятых в льняной промышленности. Проблема актуальна и для Удмуртии. Целый ряд предприятий республики, занимающихся производством и переработкой льна, испытывает кадровый «голод». При этом нехватка «человеческого капитала» серьёзно сказывается на производственных показателях. Зачастую наблюдается следующая ситуация: предприятие находит средства для обновления фондов, закупает современное оборудование, однако специалистов, умеющих квалифицировано его эксплуатировать, нет. В результате вместо эффективного включения в процесс работы новейшая техника простаивает.

Глава Удмуртии Александр Бречалов, говоря о проблеме, отметил: «Будем решать этот вопрос. Уважаемые руководители предприятий, подготовьте ряд соответствующих рекомендаций и направьте их мне, как Главе региона. В нашей республике — большое количество СУЗов, и мы вполне можем выйти с предложением о том, чтобы в их рамках велась подготовка специалистов для отрасли льноводства».