Не привились – штрафуем?

Перед руководителями предприятий, в том числе АПК, стоит вопрос: принуждать ли работников прививаться? С одной стороны, есть сотрудники, не готовые ставить прививку, и, что называется, по-человечески можно войти в их положение, с другой – из-за «отказников» могут быть штрафы. Существует и другая проблема – если «антипрививочника» отстранить от работы, кто будет «за него».
Эксперты разъясняют, какие риски несёт работодатель.
«Разберёмся, какие виды работ требуют того, чтобы исполнители были привиты, — комментирует руководитель юридической компании «СТАТУМ» Александр Юрьевич Балтин. — Это работы в организациях по заготовке, хранению, обработке сырья и продуктов животноводства, полученных из хозяйств, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных. Работы по заготовке, хранению и переработке сельхозпродукции на территориях, неблагополучных по инфекциям. Также работы по убою скота, больного инфекциями, общими для человека и животных, заготовке и переработке полученных от него мяса и мясопродуктов.
В этот перечень входят работы, связанные с уходом за животными и обслуживанием объектов в животноводческих хозяйствах, неблагополучных по инфекциям, общим для человека и животных.
Если область деятельности сотрудника не подпадает под перечень, обязать его сделать прививку нельзя.
В целом отсылок к прямой ответственности за непривитых сотрудников в законодательстве нет, однако статья 6.3.КоАП РФ закрепляет ответственность за нарушение законодательства по санитарно-эпидемиологическому благополучию. Это предупреждение или наложение административного штрафа: на граждан – от 100 руб. до 500 руб.; на должностных лиц — от 500 руб. до 1 тыс. руб.; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 500 руб. до 1 тыс. руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; на юридических лиц — от 10 тыс. руб. до 20 тыс. руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток.
Такие же действия (точнее, бездействие), совершённые в период ЧС или при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, либо в период карантина влекут административный штраф: на граждан — в размере от 15 тыс. руб. до 40 тыс. руб.; на должностных лиц — от 50 тыс. руб. до 150 тыс. руб.; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от 50 тыс. руб. до 150 тыс. руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток; на юридических лиц — от 200 тыс. руб. до 500 тыс. руб. или административное приостановление деятельности на срок до 90 суток».